新华社柏林6月4日电（记者车云龙）德国联邦劳工局4日发布的年度报告显示，2023年德国有183个职业类别面临技术工人短缺问题，较上一年减少17个，数量仍处于较高水平。
报告说，参与评估的职业类别约有1200个，意味着德国去年有七分之一的职业存在技术工人短缺问题。其中，技术工人短缺问题尤为严重的领域包括护理和医疗保健、手工业、道路运输、儿童保育、IT技术以及餐饮业等。此外，另有172个职业类别面临技术工人短缺风险。
德国联邦劳工局局长安德烈娅·纳勒斯当天在声明中说，尽管德国失业人数近期增多，企业也常因缺乏技术工人而难以填补空缺。“考虑到人口结构变化，许多高素质和经验丰富的技术工人将在未来几年继续离开劳动力市场。”
德国联邦劳工局报告指出，德国技术工人短缺凸显当地劳动力市场供需不匹配。一方面，许多企业在努力招纳新技术工人；另一方面，对于资质不足的人来说，失业问题却日益严峻。
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